الزميلات والزملاء الأعزاء،
بهدف التطوير المهني المستمر وتحديث عمليات العمل لدينا، بدأنا أنشطة تحديث خطة وبرنامج التطوير الأكاديمي والمهني للموظفين الأكاديميين والإداريين في جامعتنا للعام الأكاديمي 2025/26، بالإضافة إلى إعداد خطة وبرنامج التطوير الأكاديمي والمهني للعام الأكاديمي 2026/27.
لضمان أن تكون الدورات التدريبية مفيدة وقابلة للتطبيق ومصممة وفقاً لاحتياجاتكم الفعلية، قمنا بإنشاء استبيان قصير. ستساعدنا إجاباتكم بشكل مباشر في تحديد المواضيع الرئيسية، واختيار المحاضرين، وتحديد مواعيد ورش العمل.
تم تصميم البرنامج من خلال أربع وحدات تطويرية:
- التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي /تدريبات حول استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي في التدريس والإدارة، والأمن السيبراني، وأساليب العمل الرقمية الحديثة./،
- إدارة الجودة والأعمال الرشيقة /توحيد معايير عمليات العمل، والتحضير للاعتماد، وإدخال أساليب أكثر كفاءة لإدارة المهام والوثائق./،
- التطوير البحثي العلمي والتربوي /تحسين مهارات الإشراف، وكتابة المشاريع للصناديق الدولية، وتطوير أساليب التدريس الحديثة./
- التواصل والقيادة والرفاهية (Wellbeing) /تطوير مهارات القيادة، والتواصل في الأزمات، والشمولية في العمل مع الطلاب، وتقنيات الحفاظ على الصحة النفسية والوقاية من التوتر./
رأيكم قيم بالنسبة لنا. يرجى تخصيص بضع دقائق لملء الاستبيان على الرابط التالي:
الاستبيان مجهول الهوية، وسنستخدم النتائج حصرياً لإنشاء برنامج تعليمي أكثر فعالية.
شكراً لكم مقدماً على مساهمتكم في تطوير جامعتنا.
مع أطيب التحيات،
نيابة رئاسة الجامعة